به سايت اداره کل آموزش فني و حرفه اي استان اردبيل خوش آمديد
 

     صفحه اصلي| پيام مدير کل|معرفي اداره کل|مراکز آموزشي|عناوين خدمات|مسابقات ملي مهارت|بخشنامه ها|تماس با ما  

منوها

آموزش
آزمون
آموزشگاههاي آزاد
ثبت نام
نظرخواهي
مقالات
آموزش از راه دور
استانداردهاي آموزشي
معرفي استان
سايتهاي مرتبط
مرکز هتلداری اردبیل
پيشنهادات
پرسش و پاسخ

جستجو

 عنوان:

آزمون

   

شرايط قبولي در ارزشيابي احراز صلاحيت شغلي

1-   ارزشيابي مهارتهاي شغلي شامل: آزمون كتبي و آزمون عملي مي باشد( آزمون مشاهده اي نيز بخشي از آزمون عملي محسوب مي گردد كه در حين كار ملحوظ نظر آزمونگر قرار خواهد گرفت.)

2-   معيار ارزشيابي براي آزمون كتبي و عملي نمره است كه محدوده آن صفر تا صد تعيين مي گردد.

3-   ضريب وزني آزمون كتبي 25/0 و ضريب وزني آزمون عملي 75/0 براي كليه استانداردهاي مهارتي مي باشد كه تلفيقي از نمرات كسب شده با احتساب ضرايب مذكور به صورت يك نمره واحد در گواهي نامه داوطلب درج مي گردد.

4-   شرط موفقيت در ارزشيابي احراز صلاحيت شغلي

1-4- كسب حداقل نمره 50 در آزمون كتبي

2-4- كسب حداقل نمره 70 در آزمون عملي

3-4- كسب حداقل معدل 70 بر اساس ميانگين وزني كه معدل از طريق فرمول زير محاسبه مي گردد:

نمره كتبي × 25/0 + نمره عملي × 75/0 = معدل

1-3-4- كسب نمره 50 براي ورود به آزمون عملي به عنوان پيش شرط الزامي است. به عبارت ديگر فردي كه نمره آزمون كتبي وي كمتر از 50 باشد مردود علمي مي باشدو بايد با پرداخت حق آزمون در آزمون نوبت بعد شركت نمايند.

2-3-4- كسب نمره حداقل 70 در بخش عملي الزامي ا ست و كسانيكه با رعايت بند 1-3-4- نمره عملي آنها كمتر از 70 است بايد در آزمون مجدد عملي شركت كنند در صورت كسب نمره 70 و بيشتر و كسب معدل حداقل 70 قبول شناخته مي شوند.

3-3-4- چنانچه متقاضي حد نصاب نمره 50 و 70 را به ترتيب در آزموناي كتبي و عملي كسب كند ولي معدل 70 را كسب نكرده باشد. مي بايست در آزمون عملي شركت كند تا حد نضصاب معدل (70) را كسب نمايد.

4-4- حد نصاب نمره قبولي براي متقاضيان كارت مديريت (كه فعلا فقط با آزمون كتبي سنجيده مي شوند) كسب نمره 70 از صد مي باشد و متقاضياني كه نمره آنها كمتر از 70 باشد مردود علمي مي باشند)

5- كارآموزان مراكز آموزش فني و حرفه اي كه در آزمون كتبي نمره 50 و بيشتر را كسب كرده اند ولي حد نصاب نمره قبولي (در بخش عملي و معدل) را كسب نكرده اند، تا شش ماه پس از اعلام نتيجه قطعي يك بار ديگر مي توانند با پرداخت حق آزمون در آزمون عملي مجددشركت نمايند.

6- كارآوزان آموزشگاههاي آزاد و متقاضيان آزمون ادواري كه در آزمون كتبي نمره 50 و بيشتر را كسب كرده اند تاشش ماه پس از اعلام نتيجه قطعي مي توانند يك بار ديگر بدون پرداخت حق آزمون براي كسب حد نصاب نمره قبولي (در بخش عملي و معدل) در آزمون عملي مجدد شركت نمايند.

7- كارآموزان شاخه كار دانش (دولتي) حداكثر 3 بار(يك بار آزمون عملي مرحله اول و دوبار آزمون عملي مجدد) براي يك استاندارد در طول يكسال بدون پرداخت حق آزمون مي توانند در آزمون عملي شركت كنند.

1-7- كارآموزان شاخه كار دان شهنرستانهاي غيرانتفاعي جهت آزمون مرحله اول براي هر استاندارد حق آزمون پرداخت مي كنند و شركت در دو بار آزمون مجدد عملي بدون پرداخت حق آزمون خواهد بود.

2-7- دانش آموزان لازم التعليمي كه شهريه آنها را سازمان آموزش و پرورش استان پرداخت مي نمايد و به مراكز آموزشي دولتي سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور و آموزشگاه هاي آزاد معرفي مي شوند مانند بند 7 عمل مي شود.

8- اعتراض به آزمون كتبي يك بار حداكثر يك هفته پس از اعلام نتايج امكان پذير است و اعتراض به آزمون عملي (به دليل تغيير شرايط اجراي كار) وارد نمي باشد.

9- اداره كل آموزش فني و حرفه اي حداكثر يك ماه پس از اعلام نتيجه قطعي آزمون گواهي نامه قبولي متقاضيان را صادر مي نمايد.

صدور گواهي نامه

1-    به اشخاصي كه در ارزشيابي احراز صلاحيت شغلي موفقيت كسب كنند،‌گاهي نامه هاي متناسب با درجه ي استاندارد مهارت آموزشي اعطاء مي شود. در اين گواهي نامه علاوه بر مشخصات فردي شركت كننده، اطلاعات مربوط به ميزان ساعت آموزشي،‌امتياز كسب شده و سطح آن (عالي، خيلي خوب، خوب) شماره استاندارد، تاريخ ارزشيابي ، تاريخ صدور گواهي نامه و مرجع ارزشيابي نيز درجه مي شود. هر گواهي نامه فقط يك بار صادر مي شود لذا "نسخه دوم صادر نمي شود" روي آن درج مي شود.

تبصره 1- در گواهي نامه ارزشيابي صلاحيت شغلي داوطلبان آزاد و نيروي كار شاغل (ادواري) ميزان ساعت آموزش قيد نمي گردد.

تبصره 2- درصورت امحاء گواهي نامه، بر اساس سوابق موجود تاييديه آن صادرمي شود كه هم ارزش گواهي نامه است.

تبصره 3: نتايج كسب شده در ارزشيابي براي احراز شرايط شغلي در سه سطح "خوب" امتيازهاي 70 تا 80 "خيلي خوب" امتيازهاي 81 تا 90 و "عالي" امتيازهاي 91 تا 100 دسته بندي مي شود و در مدارك ارزشيابي و گواهي نامه درج مي گردد.

2-    اگر دوره هاي آموزشي، بخشي از يك استاندارد مهارت و آموزش را شامل شود، گواهي شركت در دوره آموزشي صادر مي شود و شماره ي استاندارد مهارت درآن قيد نمي شود.

3-    در گواهي نامه هاي دوره آموزشي كه بر اساس استانداردهاي موسسه هاي خارج از كشور با توافق سازمان اجرا مي شود، نشانه و نام موسسه خارجي نيز قيد مي شد.

4-    مراجع صدور گواهي نامه:

1-4) مرجع صدور گواهي نامه و تاييديه كليه ارزشيابي ها (كارآموزان،دانشآموزان شاخه كار دان شوزارت آموزش و پرورش، آموزش در صنايع،‌اصناف، داوطلبن آزاد و نيروي كار شاغل( ادواري، داوطلبان آموزشگاههاي آزاد) اداره ي كل آموزش فني و حرفه اي استان مي باشد.

2-4) مرجع صدور گواهي نامه ي كار آموزان و داوطلبان آزاد در خارج از كشور، نماينده سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور در كشور ذيربط مي باشد.

5- تأييديه ارزش گواهي نامه:

درصورت درحواست صحت گواهي نامه از طرف موسسات، دانشگاهها ، اصناف و بنگاههاي اقتصادي، مديريت آزمون و ارزشيابي سازمان آموزش فن يو حرفه اي كشور يا اداره كل آموزش فني و حرفه اي استان ذيربط، بعد از بررسي و تأييد صحت گواهي ناه،‌نسبت به صدور تأييديه ارزش گواهي نامه اقدام و به مرجع متقاضي ارسال مي دارد.

6-تطبيق مدارك و صدور گواهي ناهم همترازي:

گواهي نامه هاي فني و حرفه اي داخلي و خارجي متقاضيان بر اساس مفاد زير با برنامه هاي درسي و استانداردهاي آموزشي سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور همتراز مي شوند.

1-6)متقاضيان ارزشيابي و معادل سازي گواهينامه ها ي فني و حرفه اي مراكز داخلي و خارجي باگواهي نامه هاي سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور، درخواستهاي مورد نظر را به همراه اصل و يك برگ فتوكپي گواهي نامه مهارتي به مديريت آزمون و ارزشيابي سازمان و يا ادارات كل آموزش فني و حرفه اي استان ها جهت ارسال به سازمان ارائه مي دهند.

مديريت آزمون و ارزشيابي بعد از بررسي و تاييد صحت مدارك و اسناد مورد نظر، آنها را به مديريت پژوهش ارسال و بر اساس نتايج ارزشيابي هاي دريافتي از مديريت پژوهش، گواهي همترازي و يا پاسخ هاي مورد نظر را كتباً به متقاضيان ارائه مي نمايد.

2-6) گواهي نامه هاي مهارتي كشورهاي خارجي كه عضو ILO و ISCO مي باشند و گواهي نامه ها هم بر اساس مشخصات و مندرجات ISCO صادر شده باشند، با استناد به بررسي محتواي استانداردها يمهارت و آموزش همنام، مقايسه مي شوند و تاييديه ي همترازي صادرمي شوند.

3-6) گواهي نامه هاي مهارتي كشورهاي خارجي كه عضو ILO بوده و بر اساس ISCO گروه بندي نشده باشند با استنادبه مطلب درسي (سيلابس) نظري و عملي با درجه مهارتي منطبق مقايسه مي شوند و در صورت انطباق حداقل 85% مطالب درسي و ساعات آموزشي، تأييديه همترازي صادر مي شوند.

4-6) درخصوص گواهي نامه هاي مهارتي كشورهاي خارجي كهاز مراكز غير ذيربط سازمان بين المللي كار ILO و بدون رعايت چهارچوب ISCO صادر شده باشند، شخص متقاضي، مشخصات مركز آموزشي مصدر گواهينامه ها و مدارك قانوني بودن آنها را به انضمام مدارك فوق الذكر ارائه داده و در صورت صحت مدارك، و انطباق حداقل 85% مطالب درسي و ساعات آموزشي، تأييديه ي همترازي صادر مي شود.

5-6) در مورد گواهي ناهم هاي مهارتي كشورهاي خارجي كه از حيث صحت و سقم، صلاحيت مراكز آموزشي آنها موردتأييد بوده ولي در رشته مرود نظر در ايران، استاندارد آموزشي تهيه نشده باشد، گروه ذيربط برناهم ريي درسي و تدوين استاندارد مهارت و آموزشي، نسبت به بررسي آن بر اساس ضوابط موجود اقدام و در صورت صائب بودن موضوع، استاندارد مهارت و آموزشي آنرا تهيه و تدوين و بر اساس آن، گواهي نامه را بررسي مي كند و در صرت تاييد، تاييديه همترازي صادر مي شود.

تبصره: در كليه موارد ارزشيابي گواهي نامه هاي مهارتي كشورهاي خارجي، معيار ارزشيابي حدنصاب قبولي كارآموزان بر اساس مندرجات استانداردهاي مهارت و آموزشي است.

6-6)گواهي نامه ها و مدارك تحصيلي مراكز آموزشي كشور كه با استناد به قوانين مراكز آموزشي رسمي صادر شده اند اعم از دانشگاهها، آموزش و پرورش و سايرمراكز آموزشهي رسمي در صورتي كه محتواي مطالب درسي در بخشهاي تئوري و عملي با محتواي استانداردهاي مهارت و آموزشي سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور 90درصد مطابقت داشته و نمرات آنها درحد نصاب قبولي كارآموزان سازمان باشد، تاييديه همترازي صادر مي شود.

تبصره: گواهي نامه هاي مهارتي مراكز مذكور، زماني مورد ارزشيابي قرا رمي گيرند كه متقاضيان، دررشته مهارتي خود شاغل بوده و حداكثر از تاريخ صدور آن بيش از دو سال سپري نشده باشد.

7-6) كليه گواهي نامه هاي بدون درجه ي صندوق كار آموزي و مراكز آموزش حرفه اي وزارت كار و امور اجتماعي و سازمان آموزش فني  و حرفه اي كشور، بر اساس استاندارد درجه 2 ارزشيابي خواهندشد.

تبصره: درصورتي كه دارندگان گواهي نامه هاي صندوق كارآموزي، مراكز آموزش فني و حرفه اي وزارت كار و امور اجتماعي و سازمان آموزش فني و حرفه اي، 2 سال متوالي بعد از اخذ گواهي نامه مهارتي رد رشته تخصصي خود مشغول به كار نبوده باشند، نمي توان آنها را جهت اخذ مدرك بالاتر ارزشيابي كرد.


ضوابط رسيدگي به تخلفات ارزشيابي

به منظور تقويت روحيه نظم پذيري و قانون گرائي شركت كنندگان در ارزشيابي هاي شايسته است عوامل اجرايي، ضمن اجرايي صحيح دستورالعمل ارزشيابي و نظارت دقيق بر برگزاري ارزشيابي ها، سعي نمايند حتي المقدور از بروز هر گونه تخلف و بي نظمي در جلسات ارزشيابي جلوگيري نمايند.

ضوابط رسيدگي به تخلفات ارزشيابي ها براي برخورد با تخلفات احتمالي به گونه اي اجراء‌شود كه كارآموزان و داوطلبان متخلف را متنبه و ساير كارآموزان را به انجام رفتارهاي صحيح و رعايت مقررات تشويق نمايد.

1-   چنانچه شركت كننده اي در ارزشيابي مرتكب تخلف شود برابر مفاد اين آئين نامه و مندرجات جدول پيوست با وي رفتار خواهد شد.

2-   اگر نمره ارزشيابي بهعلت تخلف صفر شود، نمره صفر به عنوان نمره ارزشيابي منظور و در ليست ارزشيابي ثبت مي شود.

3-   اگر به جاي شركت كننده، فردديگري در جلسه حاضر شود رئيس كميته ارزشيابي مركز، بايد مراتب را كتباً به اداره كل اعلام و اداره كل موظف است فرد خاطي را به مراجع ذيصلاح قضايي معرفي نمايد.

4-   تخلف، خواه زمان برگزاري ارزشيابي اعماز كتبي يا عملي و پروژه،؛‌يا هنگام اصلاح اوراق و نتايج كار عملي مشخص شود مشمول مقررات آئين نامه خواهد بود.

5-   رسيدگي به تخلفات ارزشيابي برعهده كميته ارزشيابي مركز يم باشدو ليكن درصورت اعتراض شركت كننده پس از الام نتيجه رسيدگي به تخلف در مركز، مرجع رسيدگي كننده به تخلف، كميته ارزشيابي اداره كل مي باشد.

6-   چنانچه تخلفي صورت گيرد كه با هيچ يك از موارد اين آئين ناهم قابل انطباق نباشد نوع مجازات آن در كميته ارزشيابي اداره كل تعيين مي شود.


جدول تخلفات

رديف

نوع تخلف

مجازات

1

همراه داشتن كتاب، جزوه، يادداشت و ساير وسايل غيرمجاز در جلسه ارزشيابي (موبايل و ...)

ابتداتذكر شفاهي و در صورت تكرار در صورت جلسه ذكر و نمره متخلف صفر منظور مي شود.

2

گذاشتن هر نوع علامت روي برگه سوالات يا كار عملي به منظور سوء استفاده

تذكر شفاهي و محو آن و در صورت عدم توجه، درج در صورت جلسه ي ارزشيابي براي عدم تصحيح

3

استفاده يا اقدام به استفاده از كتاب، جزوه، يادداشت و ساير وسايل غيرمجاز، پاسخگويي به سوالات امتحاني از طريق نگاه كردن به برگه امتحاني داوطلب ديگر يا صحبت كردن با آنها، رد و بدل يادداشت و روشهاي مشابه، نوشتن برگه امتحاني براي كار آموز ديگر يا استفاده از برگه آزمون نوشته شده توسط كار آموز ديگر، مشاركت در تعويض اوراق امتحاني، فرستادن شخص ديگري به جاي خود به جلسه آزمون، اخلال در نظم جلسه ارزشيابي ، آوردن نرم افزار يا قطعات آماده به جلسه ارزشيابي

نمره متخلف صفر و يك دوره از شركت در ارزشيابي رشته مذكور محروم مي شود. در مورد متخلفان مربوط به متقاضيان تعيين صلاحتي حرفه اي مديريت و مريگري، صلاحيت حرفه اي آنها مخدوش تلقي شده و از احراز اين مسئوليتها منع مي شوند.

 

 پیوستهای آزمون

مدارک لازم جهت ثبت نام برای شرکت در ارزشیابی تعیین صلاحیت شغلی

1- سه قطعه عکس 4*3        تمام رخ از یک نگاتیو با زمینه روشن که در سال جاری گرفته شده باشد و مشخصات داوطلب در پشت آن درج شده باشد.

2- یک برگ تصویر شناسنامه داوطلب

3- یک برگ تصویر کارت ملی داوطلب

4- یک برگ تصویر مدرک تحصیلی

5- یک برگ تصویر کارت پایان خدمت وظیفه یا معافیت

6- اصل فیش بانکی به مبلغ 40000 ریال (چهل هزارریال) واریزی به حساب جاری 92519 بانک ملی شعبه مرکزی اردبیل

تذکر: ایثارگران و بستگان درجه یک آنها، افراد تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی (ره) و سازمان بهزیستی با ارائه معرفی نامه از ارگانهای ذیربط از پرداخت هزینه آزمون معاف می باشند.


گواهی شرکت در دوره ارتقاء مهارت شغلی

به استناد ماده 24 آئین نامه کارآموزی و افزایش مهارت مصوب 27/10/1339 شورای عالی کار گواهی می شود:

....................................................................................

فرزند ----- متولد ----- به شماره شناسنامه ---- صادره از ..... و شماره ملی ....................بخشی از استاندارد شماره ....................درجه ...................

حرفه ........................

را به شرح مندرجات پشت این گواهی به مدت .... ساعت در .....................شهر ............استان .............طی نموده و درارزشیابی مورخ       /      /      با کسب نمره به عدد.............(به حروف.........) از 100 موفقیت حاصل نموده است.

این سند در تاریخ    /   /    به شماره ..............ثبت گردید.

 

رئیس کمیته ارزشیابی مرکز                     مسئول ارزشیابی                   مدیرکل


 

 

بسمه تعالی

 

ادره کل آموزش فنی و حرفه ای استان ...................تاریخ.................

ریاست محترم کمیته ارزشیابی مرکز...................

با سلام و احترام، اینجانب.............................به شماره داوطلبی..............نسبت به نمره آزمون کتبی / عملی خود در رشته ی ...............که د رتاریخ ..................در آن مرکز برگزار شده است اعتراض دارم. خواهشمند است دستور فرمائید برگه آزمون / قطعه کار عملی اینجانب را مجددا بررسی نمایند.

                                                              نام و امضاء متقاضی


گواهی نامه مهارت آموزش فنی و حرفه ای

 

به استناد ماده 6 آئین نامه کارآموزی و افزایش مهارت مصوب 27/10/1339 شورای عالی کار نظر به اینکه

...............................................................

فرزند............متولد............به شماره شناسنامه .............صادره از............... و شماره ملی ............. مطابق استاندارد شماره ........................

حرفه...........................

دوره آموزشی به مدت..............ساعت و ارزشیابی مهارت های شغلی مورخ   /  /  

در ....................شهر ..............استان..............را با کسب نمره به عدد.............(به حروف............) از 100 و سطح.................با موفقیت طی نموده است، این گواهی نامه به وی اعطا می شود.

این سند در یک نسخه، در تاریخ.................به شماره .............ثبت گردید و نسخه دوم صادر نمی شود.

رئیس کمیته ارزشیابی مرکز              مسئول ارزشیابی                   مدیرکل


جدول


 

فرم تاییدیه ارزش گواهی نامه مهارت

بسمه تعالی

..............................

سلام علیکم

با احترام، در پاسخ به استعلام شماره .............مورخ  ...........، بدینوسیله ارزش گواهی نامه آموزش فنی و حرفه ای صادره به شماره ............و تاریخ..... مربوط به خانم / آقای ........................ فرزند....... متولد..................به شماره شناسنامه ........صادره از ............و شماره ملی..............تایید می گردد.

                                         مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان.....

 

 

 

 

صندوق پستی 818/13445


 

فرم تاییدیه ارزش گواهی نامه مهارت

بسمه تعالی

..............................

 

سلام علیکم

با احترام، در پاسخ به استعلام شماره .............مورخ  ...........، بدینوسیله ارزش گواهی نامه آموزش فنی و حرفه ای صادره به شماره ............و تاریخ..... مربوط به خانم / آقای ........................ فرزند....... متولد..................به شماره شناسنامه ........صادره از ............و شماره ملی..............تایید می گردد.

 

                                  مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان.....

 

 

صندوق پستی 818/13445

                                        

«برگ تأییدیه گواهینامه مهارت»

 

 

به: هنرستان  کار دانش                             منطقه                      شهرستان

از: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان

 

با سلام و احترام

عطف نامه شماره         مورخ                  بدینوسیله اعلام میگردد که آقای/ خانم                      فرزند  به شماره شناسنامه            صادره از              در آزمون استاندارد مهارت آموزشی با کد                      به سمت آموزش                  ساعت شرکت کرده و موفق به اخذ گواهینامه مهارت شماره                   با نمره (با عدد                      ، با حروف           )

شده است. این گواهی جهت ارائه به هنرستان مذکور صادر شده است و ارزش دیگری ندارد.

                               

                                                مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان